В Краснодарском крае за последние два месяца конкуренция на рынке труда возросла на 50%
При этом число вакансий снизилось на 7% в сравнении с мартом.
На одно рабочее место в Краснодарском крае претендуют примерно шесть соискателей. За последние два месяца этот показатель вырос на 50%. В то же время число предложений по сравнению с мартом в апреле снизилось на 7%, а за аналогичный период прошлого года — на 14%. Об этом сообщили в пресс-службе "HeadHunter.ru Юг".
По мнению аналитиков, происходящее связано с приостановкой деятельности некоторых компаний и стремлением соискателей найти подработку в непростое время.
В основном вакансии ищут в сфере юриспруденции, управления персоналом, автобизнеса, фармацевтики, банковской отрасли, маркетинга и рекламы. Минимум резюме размещают в IT-сфере и продажах.
Как отметила директор "hh.ru Юг" Олеся Лавренова, если компании и начнут увольнять персонал, то неохотно. Прежде всего, они предложат перейти на неполную занятость для снижения зарплаты в целях экономии средств.
Сама безработица не будет одномоментной, но выдастся секторальной. Эксперты рекомендуют специалистам быть готовыми к переобучению.
Уважаемые читатели "Царьграда"! Присоединяйтесь к нам в соцсетях "Вконтакте". Подписывайтесь на наш канал в Дзене. Там все самое интересное. Если вам есть чем поделиться с нами, присылайте свои наблюдения, вопросы, новости на электронную почту ug@Tsargrad.TV
